Skip to main content

IT & digital

Vacatureomschrijving

Je komt terecht in de nieuwe afdeling Digital Customer Services. Jij maakt de vertaalslag van business strategie naar een productstrategie en stories. Je neemt de lead over de ontwikkeling van nieuwe features. Een uitdagende job waarin je een sleutelrol opneemt in nieuwe digitale ontwikkelingen!

Als Product Owner kom je terecht in het Software Factory team binnen de afdeling Digital Customer Services. Je faciliteert en challenget de front- en backend development van nieuwe features en services van Xtra, het klantenplatform van Colruyt Group. Hiervoor werk je nauw samen met het marketingteam, het service design team en het overkoepelende feature management team. Je speelt een belangrijke rol in de samenwerking tussen business/marketing personen en technische personen zoals business- en IT-architecten

Wat doe je concreet?
* Je neemt ownership over een aantal features van Xtra en waakt erover dat het uitgewerkt wordt in lijn met de digitale strategie. Je maakt een product backlog met stories, definieert de criteria waaraan die stories moeten voldoen (acceptance criteria) en stelt proriteiten. Jouw werk vormt een belangrijke basis voor de roadmap.
* Je zorgt voor correcte communicatie naar alle stakeholders toe, zowel intern als extern, en bent het aanspreekpunt voor alle vragen over jouw features van het product. Binnen de ontwikkelingsteams van onze IT-afdeling vertolk jij de stem van de business (strategie en visie).
* Je beheert de product backlog en bepaalt de prioriteit tussen de stories volgens de businessnoden.
* Samen met het ontwikkelingsteam ben je verantwoordelijk voor de oplevering van features
* Je faciliteert de uitrol van nieuwe product features en het gebruik ervan in de business.

Je werkt in Halle.

Profiel

* Opleiding en ervaring - Je hebt een masterdiploma in een relevante richting en bent een digital native met minstens 3 jaar relevante ervaring. Je bent vertrouwd met een marketingomgeving, hebt affiniteit met het ontwikkelen van applicaties en hebt ervaring met het testen ervan.
* Analytisch ingesteld - Je kan ideeën vertalen in concrete requirements. Je denkt vooruit en voorziet welke complicaties zich kunnen voordoen en wat de implicaties zijn van bepaalde keuzes.
* Communicatief sterk en netwerker - Je bent een spilfiguur die helder communiceert met alle stakeholders. Je overtuigt anderen met jouw aanstekelijk enthousiasme. Je praat even vlot met een ontwikkelaar over sprints en servers als met een marketeer over doelgroepen en merkbeleving.
* Klantgerichtheid - Je houdt altijd onze klanten in het achterhoofd: in een gesprek met marketingcollega's over de requirements én in overleg met het scrumteam over de technische haalbaarheid van een feature.
* Leergierigheid - Je volgt ontwikkelingen binnen de markt om te weten wat er allemaal speelt.
* Project Methodiek - Je bent vertrouwd met de principes van projectmanagement en hebt ervaring met het opvolgen van scope, timing en budget.
* Digitale knowhow - Je hebt bij voorkeur ervaring met het beheer van een CMS en/of e-commerce platform, ook in de backend. Je bent geen ontwikkelaar, maar weet wél hoe een website gemaakt wordt en hoe die precies werkt.
* Talenkennis - Je communiceert vlot met je Nederlandstalige en Engelstalige collega's. Kennis van het Frans is een pluspunt.

Wij bieden

* Stimulerende werkomgeving - Je komt terecht in een transparante cultuur met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
* Aangename werksfeer - Teamwork makes the dream work. Je kan rekenen op je collega's en zij op jou.
* Extralegale voordelen - Boven op je nettoloon krijg je heel wat extralegale voordelen, zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques en winstdeelname.

Delen
*
*
*
*
*

Reistijd berekenen

Je vervoermiddel
Auto
Openbaar vervoer
Fiets
Lopend

Wat is je vertrekpunt?

Sollicitatiestappen

1. Je solliciteert
We bekijken je online sollicitatie en cv grondig, en gaan na of die aansluit bij het profiel voor de job. Binnen de 2 weken hoor je van ons. Het verdere verloop kan voor sommige functies lichtjes verschillen.
2. We bellen even
Het is mogelijk dat we je bellen en naar je motivatie vragen. We gaan na of je een goed zicht hebt op de functie en bespreken een paar praktische zaken zoals mobiliteit, mogelijke startdatum en loonverwachting.
3. Eerste kennismaking & online testen
Onze recruiter gaat dieper in op je cv, motivatie en competenties voor de job. En jij kan al je vragen stellen. Vooraf krijg je thuis een online vragenlijst over je persoonlijkheid, we testen ook je redeneervermogen.
4. Een babbel met je toekomstige leidinggevende
Dit is een wederzijdse kennismaking. Jullie praten uitgebreider over je competenties, de inhoud van de job en wie jij bent. Eventueel krijg je een praktische proef.
5. We gaan er samen voor
Hebben we een match? Welkom in je nieuwe team!

Vakgebied IT & digital

De medewerkers van IT en Analyse stellen functionele en technische analyses op, gebaseerd op de business requirements. Ze ontwikkelen en implementeren technologische oplossingen en werken voornamelijk rond efficiëntie en optimalisatie.

Onze digitale experts analyseren online data zoals klikgedrag op een website, openingspercentage van een e-mail … en zetten ze om in mensentaal. Vandaaruit doen ze aanbevelingen aan de verschillende business units of interne stakeholders van Colruyt Group. Collega's ontwikkelen bijvoorbeeld onze eigen apps, beheren en optimaliseren onze e-commerce kanalen …

Project-, programma- en portfoliomanagers zijn een belangrijke schakel bij procesmatig ondernemen. Ze zijn verantwoordelijk voor het opzetten en opvolgen van projecten, om onze processen en systemen te verbeteren.

IT & digital

Colruyt Group, Enghien
Permanent contract
Junior IT Engineer, Developer, IT Consultant